中國慶華新疆消息（楊生倉）11月23日，伊犁慶華能源開發有限公司經理王成隆主持召開干部會議。新疆慶華能源集團黨委書記吳智、能源開發有限公司綜合辦公室負責人楊生倉分別宣讀了人事調整通知。中國慶華集團總會計師王斌武出席會議并作講話。中國慶華集團資產財務部總經理溫保生，北京大華律師事務所高級經理、新疆慶華審計項目總經理蔣芳沛，新疆慶華能源集團紀檢委書記房新華、總會計師杜蘇青、黨委辦公室主任付永進等相關人員參加會議。
王斌武總會計師講話指出，這次人事調整是從工作大局、領導班子建設的實際出發，通盤考慮，慎重研究決定的。這充分體現了新疆慶華能源集團對能源開發有限公司工作的高度重視、關心和支持。相信調整的人員一定能夠秉承傳統，把握機遇，團結奮進，不斷開創公司發展的新局面。他要求：一是對于能源開發有限公司和新疆慶華能源集團的人事調整堅決擁護，希望全公司干部職工把思想統一到各項決定上來，以實際行動落實好各項決定。二是調整人員要做好工作交接，切實提升履職盡責能力。領導班子成員要增強緊迫感和危機感，增強干事創業的責任心和推動工作的自覺性，不斷增強解決復雜問題的能力，有效提升履職盡責能力。三是領導班子成員要珍惜團結，維護團結，忠于工作崗位，恪盡職守，各司其職，干好各自的本職工作，積極支持，主動配合班子成員的工作，多通氣、多商量，廣泛聽取意見，真正做到優點互補學習，經驗互相借鑒，問題互相提醒，心往一處想，勁往一處使，帶領全公司干部職工共同提高、共同進步。四是要勇于擔當作為，再接再厲，全面推動從嚴治企工作。要緊密結合集團公司要求，樹立強烈的擔當意識、改革創新意識和責任意識，堅持問題導向，帶頭履職盡責，帶頭擔當作為，在毫不放松抓好常態化疫情防控的同時，查找問題，找準短板，開拓創新，不斷優化工程流程。領導干部要始終做到廉潔從業，自重、自省、自警、自勵，在思想上筑起拒腐防變的堅固防線，樹立清正廉潔的良好形象。
伊犁慶華能源開發有限公司經理王成隆表示，公司領導班子將堅決服從和擁護集團公司人事調整，團結一致，齊心協力，不斷優化工作流程，提高團隊凝聚力和執行力，提升綜合管理水平，在集團公司的正確領導下，帶領各級領導班子求真務實，再接再厲，扎實開展工作，圓滿完成集團公司下達的各項工作任務。
能源開發有限公司常務副經理曹曉平，副礦長滿舒林、王曰成，機電副總工程師陳聯，職能部門正副職等30余人參加了會議。
