中國慶華內蒙古消息（楊麗晶）4月19日，內蒙古慶華集團第三屆五次職工代表大會暨工會會員代表大會在黨群活動中心召開。集團公司領導陳學偉、胡鳳山、吳文斌、許衛華、袁俊霞、張立仁、哈永新，三屆五次職工代表大會暨工會會員代表大會60名正式代表參加會議。常務副總經理陳學偉主持會議。
下午14時，內蒙古慶華集團第三屆五次職工代表大會暨工會會員代表大會在雄壯的國歌聲中正式開幕。副總經理、總會計師許衛華致開幕詞。
黨委副書記、副總經理吳文斌作《內蒙古慶華集團2021年行政工作報告》，報告從聚焦主題，黨建工作開創新局面；搶抓機遇，改革發展形成新亮點；轉變觀念，人才培養探索新途徑；持續推進，隊伍建設取得新進展；開放拓展，重點項目取得新進展；強化引領，安全環保工作得到新提升等方面對2021年工作進行全面總結。并向大會通報2022年重點工作安排，進一步明確內蒙古慶華集團繼續深入推進“對標管理、提質增效”年度管理工作目標，堅持穩中求進工作總基調，完整、準確、全面貫徹新發展理念，積極融入新發展格局；堅持創新驅動發展，抓牢抓實產業轉型升級，堅定不移走以生態優先、綠色發展為導向的高質量發展新路子。
工會主席特木爾代表集團公司工會作《勇毅擔當 奮發有為 開創工會工作新局面》工會工作報告。報告從黨的政策宣傳、職工思想教育、關心服務職工、維護職工隊伍、創建和諧勞動關系五個方面總結了集團公司工會2021年度的主要工作，指出工作中的不足及2022年工會工作要點?！ ?/p>
副總會計師袁俊霞作2021年度《工會經費審查報告》，對2021年工會經費執行情況、2022年財務預算情況作了通報。
副總經理、煤化公司總經理胡鳳山作《職工代表提案審理落實情況報告》請大會予以審議。經大會代表舉手表決，審議通過集團公司2021年度《行政工作報告》、《工會工作報告》、《工會經費審查報告》、《職工代表提案審理落實情況報告》，簽訂了內蒙古慶華集團2022年《工資專項集體合同》。
大會的召開，對于進一步增強內蒙古慶華集團黨委、工會的吸引力和凝聚力，激發內蒙古慶華集團職工改革創新意識，加快改革發展步伐起到重要的推動作用。大會號召廣大干部職工深刻領會、全面貫徹職工代表大會精神，重塑“艱苦奮斗、敢為人先、勇挑重擔”的慶華精神，以黨的“十九大”精神為指導，以忠誠、敬業、高效、務實的工作態度，認真貫徹執行內蒙古慶華集團各項決策部署和發展戰略，實現內蒙古慶華集團在更加開放的競爭環境中健康持續穩定發展。
大會在莊嚴的《國際歌》聲中圓滿落幕。
